未来企业培训应该注重于“精”，打造新型的培训思维

视频会议的应用很多，可以说能用到各行各业的方方面面，但从大的发展趋势来说，随着各行业技术壁垒的打破和互联性的要求越来越高，它将在商务应用、远程教育和远程医疗等领域发挥重要应用，成为发展的新起点。

1、远程商务成重点

商务会谈将成视频会议最广泛和普遍的应用。企业在线视频培训的商务应用主要是使用于大型集团公司，外资企业在商务活动猛增的情况下。主要是利用企业视频直播系统来进行商务谈判、业务管理以及产品展示等。

2、远程教育

远程教学已经成为主流，利用企业视频直播展开教学活动，让更多的学生和老师都能受惠。远程教育在企业也收到热捧。让员工不断的在实践中学习。而且教育的重视程度也如日剧增，市场需求巨大，这将成为它发展的重要方向。

3、远程医疗

基础医疗的普及和受制于高端医疗的不均，利用视讯业务实现中心医院与基层医院就疑难病症进行会诊、指导治疗与护理、对基层医务人员的医学培训等等。高质量的视讯业务使医生、护士在不同地方同时协同工作成为可能。远程医疗对于一些中小医院有着重要的意义，可以得到大医院的医学专家的咨询和会诊。

互联网时代所带来的变革使得企业对培训的需求也从集中转向离散，培训的内容、形式都有所改变。需求的分散对精细化培训提出了更高的需求，一些想要通过几次培训课程就把所有的需求解决是十分不现实的，培训业在朝着更为具体的精细化方向发展。

企业管理在不同的管理思想理解下自然会有所不同,未来企业培训应该注重于“精”,和企业所需要的人才特点相匹配,将“道”与“法”的理解与对“术”与“器”的广泛应用相结合，打造新型的管理思维，注重于具体化，最终实现企业培训的有效完成。

中国市场经济的转型升级给企业的发展提供了更多的机遇，而且随着改革的进程逐渐向前推进将会释放出更大的发展空间，但是机遇与风险共存，在这种局面下，企业的创新发展成为关键因素，企业培训塑造的人才供应链的优劣成为企业能否完成突围的重要依托。
未来谁能够把握企业在线培训的发展趋势，进而将其应用到实践之中构建出顺应时代发展的人才供应链，谁就能成为这场变革的最大受益者。

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